Le projet "Supprimer Le Fossé Entre Les Sexes" s'est engagé à transformer les lieux de travail et à accélérer un changement équitable. Nous visons à atteindre cet objectif en collaborant avec les employeurs et les dirigeants de l'industrie, afin d'élaborer ou de modifier des politiques et des procédures qui permettent à un plus grand nombre de femmes de postuler à des postes de direction et de prise de décision. Nous croyons qu'ensemble, nous pouvons créer un avenir où l'égalité des sexes sera la norme et non l'exception. Nous tenons à souligner le soutien financier généreux apporté par Femmes et Égalité des genres Canada. Nous leur sommes reconnaissants de leur soutien et de leur engagement continus..
Nous espérons que vous ferez partie du changement.
Voici quelques-unes des données démographiques de l'enquête auprès des 417 répondants:
Respondents came from various sectors including:
Respondents across age demographics:
Respondents came from the following ethnic backgrounds: